2026年8月下旬、イオンモール伊丹昆陽にホリーズカフェの新店舗がオープンします。このタイミングでのオープニングスタッフ募集は、カフェでのお仕事を始めたい方にとって絶好のチャンスです。未経験からでも安心して始められる環境と、柔軟な勤務条件が揃った素敵な求人をご紹介します。
オープニングスタッフだからこその魅力
新しいお店のオープニングメンバーとして働く最大の利点は、全員がスタートラインを同じくするという点です。既に経験を積んだスタッフがいる店舗では、どうしても上下関係が発生してしまいますが、この求人ではそうした懸念がありません。同じようにカフェで働き始める仲間たちと、一緒に成長していく喜びが味わえます。
また、子育てが一段落してお仕事を始めたい方や、カフェで働くことが初めてという方でも心配無用です。事前研修がしっかり用意されており、経験豊富なスタッフが丁寧に指導してくれます。焦らずゆっくりと業務を覚えていけるので、未経験だからこその強みを活かしながら、お店と一緒に成長することができます。
仕事内容と成長の道
このカフェでは、セルフカフェでのコーヒー抽出、サンドイッチ調理、カウンター接客などの業務を担当します。近隣エリアに住む高齢者から、学校帰りの若者まで、幅広い世代のお客様が訪れる場所。そんな多様なお客様に対して、憩いのひと時を提供する素敵なお仕事です。
さらに注目すべきは、キャストリーダーという昇進の道が用意されていることです。キャストリーダーになると、接客・販売に加えて、シフト組みや新しく入ってくるスタッフの教育といった店舗運営業務も任されます。時給も時給1,550円以上にアップするため、モチベーション維持にも繋がります。リーダー業務については30時間の充実した研修期間があるため、徐々に慣れていくことができます。
求人基本情報
- オープン日：2026年8月下旬
- 勤務地：兵庫県伊丹市池尻4丁目1-1（イオンモール伊丹昆陽内）
- 雇用形態：アルバイト・パート
- 給与帯：時給1,400円以上（キャストリーダー時給1,550円以上、夜21時以降は時給100円UP）
- 勤務時間：9:30～13:00、13:00～17:00、その他9:30～22:00の間でシフト制（1日3.5時間～6時間、週3日～で応相談）
- 交通費：1日600円まで支給
- 交通アクセス：JR伊丹駅から車で15分
- 未経験：歓迎
- 研修：事前研修あり（キャストリーダー志望者は30時間の研修期間）
- 福利厚生：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、制服貸与、従業員割引（3割引）、社員登用制度あり
働きやすさへのこだわり
この求人の何より嬉しいポイントは、働き方の柔軟性です。子育て中で週に何日しか働けない、夜間は難しいといった事情がある方でも、「時間や日数は相談OK」というスタンスで対応してくれます。希望の勤務時間や曜日について丁寧に相談に乗ってくれるため、自分のライフスタイルに合った働き方が実現できます。
また、Wワークもオーケーなので、他のお仕事との両立を考えている方にも適しています。土日祝に勤務できる方は歓迎とのことなので、平日は別のお仕事をしながら、週末にカフェで働くといった選択肢もあります。
さらに、長期で安定して働ける方を歓迎しており、1年以上の長期勤務が可能で月に50時間以上の勤務ができれば、採用側としても大歓迎です。昇給制度も用意されており、その後のキャリアアップも期待できます。
応募方法と採用情報
応募は電話または「応募する」ボタンから簡単にできます。電話の場合は月～金の9:00～18:00に受け付けており、より早く面接を希望される方は採用担当の今西さんに直接連絡することもできます。採用予定人数は5名なので、やる気のある方の応募をお待ちしています。
このオープニング求人は、カフェでの初めてのお仕事を始めるには最適な環境が整っています。新しいお店の誕生に携わり、やりがいを感じながら働きたいという方は、ぜひこの機会を逃さず応募してみてください。
