韓国で大流行中のフローズンヨーグルトブランド「YOAJUNG」が、いよいよ日本上陸！群馬県高崎市に12月上旬、新しいお店がオープンします。このタイミングでオープニングメンバーを募集しており、店長候補として活躍できる大チャンスが到来しました。SNSやメディアでも話題のスイーツ店で、自分らしく働きながらキャリアを築いてみませんか？
求人基本情報
- オープン日：12月上旬
- 勤務地：群馬県高崎市八島町（商業施設内、駅から徒歩圏内）
- 雇用形態：正社員
- 給与帯：月給230,000円～350,000円
- 勤務時間：9:00～21:00（シフト制、半月ごとにシフト作成）
- 交通費：支給
- 研修：あり（試用期間6か月、同条件で勤務）
- 正社員登用の流れ：新規採用なため該当なし
仕事内容と成長ストーリー
YOAJUNGでのお仕事は、段階的にステップアップしていく設計になっています。入社当初は接客業務やレジ、店舗の整理整頓や清掃といった基本業務からスタート。その後、在庫管理や店舗管理、そしてスタッフ育成へと業務範囲が広がっていきます。
店長候補としてのポジションですので、単なる売上管理だけではなく、チームメンバーのモチベーション管理やスキル育成にも携わることになります。お客様の笑顔はもちろん、スタッフの笑顔も大切にしながら、一緒にお店を育てていく醍醐味を感じられるお仕事です。
あなたのこれまでの経験や能力は、給与決定時にしっかりと反映されます。また入社後も、能力に応じて年1回の昇給チャンスがあるため、頑張りが直結した待遇改善が期待できるのも大きな魅力です。
働きやすさと福利厚生が充実
YOAJUNGは若い世代が活躍するお店です。20代～30代のスタッフが中心となって働いており、フレッシュで活気のある職場環境が特徴。また、髪色は完全自由という自由度の高さも嬉しいポイント。自分らしいスタイルを保ちながら、プロフェッショナルな仕事ができます。
福利厚生面でも手厚いサポートがあります。各種社会保険完備はもちろん、住宅手当や携帯手当、応援派遣手当なども用意されています。時間外手当は1分単位での支給となるため、残業が発生した場合もしっかり給与に反映。交通費も全額支給されるので、通勤面での心配もありません。
月間休日数は8～9日、年間休日数は104日と、飲食業界の中でも比較的恵まれた休日体制。メリハリのある働き方が実現できます。
スピード感のある採用フローと魅力的な条件
採用プロセスが非常にスピーディーなのも、この求人の大きな特徴です。当日午前中までの応募であれば、最短当日から面接が実現。面接はすべてオンラインで行われるため、移動の時間や手間がかかりません。面接の服装も自由とのことなので、リラックスした状態で自分をアピールできます。
採否判定も迅速で、面接日を含めて最短1～2日で結果が出ます。つまり、応募してから入社までの期間を短くできるということ。12月のオープンに向けて準備を進めたい方にとって、この素早い対応は大きなメリットです。
また、飲食店での店長経験者や、お店の管理やスタッフ育成ができる方は特に優遇されます。ただし、経験がなくても「お客様を笑顔にするのが好き」「スタッフの笑顔が好き」という気持ちがあれば、大歓迎。前向きな姿勢と学ぶ意欲があれば、必ずやり遂げられます。
まとめ
韓国発の話題のスイーツブランドが日本に上陸するこのタイミングで、オープニングメンバーとして参画できるチャンスは本当に貴重です。店長候補としてキャリアを築きながら、給与・福利厚生面でもしっかりとサポートされる環境。20代～30代で新しいチャレンジをしたい方、飲食業での経験を次のステップに活かしたい方には、まさにぴったりの求人です。
高崎駅から徒歩圏内の好立地も魅力。迷っているなら、まずは面接で話を聞いてみることをおすすめします。あなたの応募をお待ちしています！
